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(集团)公司举行新进厂大学生座谈会
宣布日期:2010-09-14

7月22日下昼,(集团)公司在招待所三楼聚会室举行了新进厂大学生座谈会,(集团)公司部份向导及20多名新进厂大学生加入,(集团)公司总司理助理计晓亮主持了座谈会。

“很兴奋加入川空,成为川空的一员”、“希望获得向导和专家的支持与资助,能更好地为川空做孝顺”这是新进厂大学生的普遍心声,有的大学生说“今天我以成为川空员工为荣,希望明天川空以我为傲”。充满激情的话语使座谈会越发热烈,拉近了与会者距离。来公司实习已一年多的黄罡、江蓉两位华中科技大学的硕士研究生率先讲话,黄罡说,来川空一年多,完成了学生到川空员工的转变,感受川空是一个温暖的各人庭。江蓉则很有感伤地说,同砚们在实习中要捉住学习的时机,多学多问,川空有一个许多的学习情形。

座谈会的气氛十分融洽,新进厂大学生也纷纷讲话,有的想相识企业生长妄想和远景,有的问企业手艺实力、产品优势,有的想知道公司用人机制和小我私家生长机缘,也有的同砚想相识生涯、学习方面的情形。这些都体现出来年轻人活跃的头脑、远大的理想和向上的激情。针对同砚们提出的问题,公司向导和相关认真人都作了认真的回复和起劲的勉励。单金铭总司理在回覆同砚们提出了的问题时说道,机缘与起劲分不开,只有起劲才有机缘。成绩是从艰辛起劲中群集出来的。起劲的同时还要有悟性,要知其然,还要知其以是然,更要实现逾越和立异。公司易希朗总工程师向同砚们先容了公司的产品优势、手艺生长,他说,川空为同砚们提供的生长机缘许多,生长空间许多,有较量高的起点清静台。

单金铭总司理在座谈会上讲话,他对新进厂大学生的到来体现热烈接待,他说,同砚们头脑很活跃,这很难堪。怎么面临以后的事情?单总希望同砚们要不怕苦、不怕难,人从生下来就是要准备受苦的。在以后的事情中还一定要重视实践,一是产品已有的实践效果,二是学习别人的实践履历,三是自己的实践行为。要多学多问,实践中有许多值得我们尊重和学习的。他说,我们一定要重视创立,人类社会是创立出来的,四川尊龙凯时也是创立出来的,要逾越必需创立,在重视实践的同时重视创立。同砚们一定还要斗争拼搏,效果只代表已往,不可说明未来。手艺水平要上层次,要拼 ;市场开发要上去,要拼……要有亮剑精神,要敢于亮剑。有了这种精神,就能把事情做好 ;有了这种精神,人也就充满了激情。单总接着向新进厂大学生先容了公司的生长目的,他说,公司需要提高手艺水平、治理水平、营销水平,未来的手艺专家、治理专家、营销专家也是公司需要的。他祝愿同砚们以后事情顺遂、身体康健、效果多多。

川空人的企业精神
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